GENEL NİTELİKLER

• İnsan Kaynakları, İktisat, Çalışma Ekonomisi veya ilgili bölümlerden mezun
• Bordro ve özlük işleri konusunda en az 5 yıl deneyim
• SGK, iş kanunu, bordro hesaplamaları ve iş güvenliği hakkında derinlemesine bilgi
• MS Office uygulamaları ve bordro yazılımlarına hakimiyet
• İletişim ve liderlik becerileri güçlü, takım yönetimi konusunda deneyim
• Disiplinli, problem çözme yeteneği yüksek ve çözüm odaklı çalışma tarzı
• Erzincan’da ikamet eden veya edebilecek

İŞ TANIMI

• Çalışan maaşlarının hesaplanması, ödemelerin yapılması ve ilgili yasal bildirimlerin (SGK, gelir vergisi vb.) düzenli olarak yapılmasını sağlamak
• Personel özlük dosyalarının oluşturulması, takibi ve düzenlenmesi
• Yasal düzenlemelere uygun olarak bordro, izin, rapor ve maaş hesaplamalarını denetlemek
• İş kanunu ve SGK mevzuatına ilişkin tüm işlemlerin doğru ve eksiksiz şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak
• Şirket içi bordro ve özlük işlerinin süreçlerini iyileştirmek için önerilerde bulunmak ve uygulamaya almak
• İK departmanı ile iş birliği içinde, çalışan hakları ve özlük bilgileriyle ilgili tüm düzenlemeleri takip etmek
• İç ve dış denetimlerde bordro ve özlük işleriyle ilgili süreçlerin şeffaf ve doğru şekilde raporlanması
• Çalışanlarla ilgili tüm resmi işlemlerin (işe giriş-çıkış, izin, rapor, emeklilik vb.) düzenli olarak yapılmasını sağlamak
• Yönetimle düzenli raporlama yaparak, performans takibi ve iyileştirme çalışmalarını koordine etmek